Join the future techforce

Recruiter

Eindhoven Intern HBO 4.000 - 5.500 Senior (> 5 jaar werkervaring)

Wij zoeken een ervaren recruiter met visie – iemand die verder kijkt dan cv’s en processen weet te sturen én vorm te geven. In regio Eindhoven verbind je internationale talenten met technische bedrijven en speel je een sleutelrol in het versterken van onze positie op de arbeidsmarkt. Denk jij buiten de gebaande paden en bouw je moeiteloos bruggen tussen vraag en aanbod? Dan zijn we op zoek naar jou.

Scroll verder

Wat ga je doen?

Als recruiter binnen onze vestiging in Eindhoven ben jij dé schakel tussen internationaal technisch talent en onze klanten in de maak- en productie-industrie. Jij durft buiten de gebaande paden te denken, werkt zelfstandig en neemt de lead in het verbeteren en professionaliseren van onze recruitmentaanpak: van het opzetten van slimme wervingsstrategieën tot het plaatsen van de juiste kandidaat op de juiste plek. Jouw taken zijn:

  • Je ontwerpt en regisseert je eigen wervingsproces – van vacaturetekst tot onboarding – met oog voor kwaliteit, snelheid en internationale kansen;
  • Je analyseert de vraag uit de markt en weet daar met een creatieve, toekomstgerichte aanpak op in te spelen;
  • Je onderhoudt en versterkt samenwerkingen met buitenlandse wervingspartners en denkt mee over lange termijnoplossingen;
  • Je blijft betrokken na plaatsing en zorgt voor een duurzame verbinding met onze internationale medewerkers;
  • Je werkt nauw samen met de accountmanager, bezoekt klanten en borgt samen de kwaliteit van elke match.

Wat kun je van ons verwachten?

  • Een bruto salaris tussen de €4.000 - €5.500 bruto/maand – afhankelijk van ervaring;
  • Een leuke bonusregeling;
  • Vastigheid in het contract en een 40-urige werkweek (parttime is bespreekbaar);
  • 29 vakantiedagen o.b.v. fulltime werken;
  • Een leaseauto en tankpas van de zaak;
  • Laptop en mobiele telefoon van de zaak;
  • Fietsplan behoort tot de mogelijkheden;
  • Mogelijkheid tot thuiswerken, inclusief thuiswerkvergoeding en een budget voor het inrichten van jouw thuiswerkplek;
  • Aanwezigheid van lunch en fruit op kantoor;
  • Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van een vakgerichte opleidingen en/of cursussen;

Waar ga je werken?

Maintec heeft de focus op het bemiddelen van technisch personeel. Vanuit een netwerk aan vakkrachten in binnen- en buitenland zijn wij een totaalpartner in de personeelsbehoefte voor vele bedrijven. Maintec heeft drie concepten: ‘Lokaal Personeel’, ‘Internationaal Personeel’ en ‘Werken en Leren’. Als wij het personeel niet in Nederland kunnen vinden, komt ons internationale concept goed van pas!

In deze functie van recruiter ga jij aan de slag voor ons gehele concept IDM (International Distance Matching) vanuit het kantoor in Eindhoven. Het kantoor is makkelijk bereikbaar en vestigt collega's vanuit alle Maintec concepten. Je komt in een ervaren team van 10 uitvoerende collega’s: 2 recruiters, 4 accountmanagers en 4 sales-ondersteunende collega's. Samen met jouw collega-recruiters ga jij je bezig houden om het beschikbare internationale talent te verbinden aan onze klanten. Het allerbelangrijkste: binnen onze teams kun je gewoon lekker jezelf zijn! Gecombineerd met een goede dosis werkplezier en korte lijnen.

Wat verwachten wij van jou?

  • HBO werk- en denkniveau
  • Meer dan drie jaar ervaring in de bemiddelingsbranche
  • Jij krijgt energie van het werven en selecteren van internationaal talent;
  • Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
  • In het bezit van rijbewijs B en woonachtig in (de regio) Eindhoven

Vragen over deze vacature?

Roxanne Veurman

Neem contact op met

Roxanne Veurman

Recruitment Coördinator

Solliciteer direct bij Maintec

Join the future techforce

Laten we samen onze krachten bundelen

Maintec is een collectief van gemotiveerde vakspecialisten. Wij begrijpen de wereld van techniek als geen ander. We zitten er middenin. Wij zien wat er in de markt gebeurt. Zie ons niet als het zoveelste uitzendbureau of detacheerder. Wij zijn op de eerste plaats namelijk ‘werkgever’. Onze mensen zijn geen ‘kandidaten’. Ze zijn collega’s.

Ontdek Maintec voor jou

Jouw sollicitatieproces: stap voor stap

1. Online sollicitatie

Bedankt voor je sollicitatie! We hebben je online sollicitatie goed ontvangen en zullen deze zorgvuldig bekijken.

2. Ontvang een reactie

Wij nemen binnenkort telefonisch en/of per e-mail contact met je op om de volgende stappen door te nemen. Houd je telefoon en inbox dus goed in de gaten!

3. Eerste gesprek

We plannen een persoonlijk gesprek om jouw ambities en mogelijkheden te bespreken. Zo kunnen we samen bepalen hoe jouw toekomst binnen ons team eruit kan zien.

4. Sollicitatiegesprek

Je gaat binnenkort op gesprek bij een van onze opdrachtgevers, waar je jezelf kunt presenteren en meer kunt leren over de functie. Dit is een mooie kans om te laten zien hoe jij binnen hun team past.

5. Contractvoorstel

Goed nieuws! Je bent aangenomen en we kunnen niet wachten om je te verwelkomen in ons team. We nemen snel contact met je op om alle details verder af te stemmen.

6. Start

Je kunt aan de slag en we wensen je veel succes in je nieuwe rol! We kijken ernaar uit om samen te werken en staan klaar om je te ondersteunen waar nodig.