Join the future techforce

Leidinggevend Elektromonteur

Emmen Elektrotechniek MBO 3.000 - 3.700 Senior (> 5 jaar werkervaring)

Heb jij leidinggevende kwaliteiten? Ben jij een mensen mens en weet je je mensen te stimuleren? Heb je daarnaast voldoende kennis van Installatietechniek E? Solliciteer jij?

Scroll verder

Wat ga je doen?

Als leidinggevend monteur elektrotechniek speel je een cruciale rol in het dagelijkse reilen en zeilen bij een Rijksvastgoedbedrijf. Oftewel een unieke uitdagende locatie. Je hebt de verantwoordelijkheid voor het succesvol coördineren van uitdagende projecten, het uitvoeren van onderhoudstaken en het efficiënt afhandelen van storingen. Daarnaast geef je dagelijks leiding aan een toegewijd uitvoeringsteam, dat bestaat uit diverse disciplines zoals elektrotechniek en werktuigbouwkunde. In deze integrale samenwerking streven we altijd naar de meest efficiënte oplossingen op alle gebieden.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden in deze rol:

  • Zorg dragen voor kwaliteit, veiligheid, gezondheid en welzijn binnen de werkomgeving, waarbij je het beleid hieromtrent effectief uitdraagt en handhaaft.
  • Efficiënt en effectief aansturen van het uitvoeringsteam.
  • Bijhouden van administratie en rapportages voor voortgangs- en kostenbewaking.
  • Actief signaleren van meer- en minderwerk, met nauw contact met de contactpersoon op locatie.
  • Verzekeren van de aanwezigheid van benodigde materialen op de locatie.
  • Fungeren als een coachende leider, waarbij je het beste in je medewerkers naar boven haalt.

Wat kun je van ons verwachten?

Maintec verzorgd de invulling van de vacatures voor deze organisatie. Ik kan je vertellen dat zij zorgt voor een prettige samenwerking en je niets te kort komt. Zo heb je een vast contactpersoon die voor je klaar staat voor al je vragen.

Wat nog meer?

  • Geld! Een salaris, afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd € 3000 - € 3700 bruto per maand o.b.v. 40 uur met groei mogelijkheden;
  • na een fijne werkperiode bij Maintec een vast contract. Jouw technische carrière krijgt een boost;
  • Bedrijfswagen, laptop en een IPhone van de zaak;
  • overwerkpercentages volgens CAO;
  • Pensioenopbouw bij het Stipp-pensioen zolang jij voor Maintec werkt;
  • 8.33% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen + 13 adv-dagen;
  • volledig uitgerust met gekeurd gereedschap en branded pbm's;
  • opleidingsbudget voor aanvullende trainingen/cursussen. Dit tilt jouw kennis naar een hoger niveau;
  • beschikking tot de beste technieken bij jouw nieuwe werkgever;

Waar ga je werken?

Voor diverse PI-locaties in beheer bij de Rijksvastgoedbedrijf, met name in Ter Apel, zijn we op zoek naar een locatie verantwoordelijke. Binnen een hecht team krijg je veel verantwoordelijkheid en wordt je ondersteund door collega’s van de binnendienst.

In een tijd waarin gebouwen slimmer worden en installaties complexer, speel je een sleutelrol in integrale projecten binnen de utiliteitsbouw.

Wat verwachten wij van jou?

  • Minimaal afgeronde diploma MBO richting Elektrotechniek;
  • Aantal jaar ervaring in de functie, of soortgelijke functies;
  • Verplichte certificaten: (GPI, VCA basis of vol). Wij kunnen deze voor jou regelen;
  • Woonachtig (voorkeur): Zwolle, Soesterberg, Nieuwegein (ca. 40 min. woon-werk);
  • Nederlands spreken en schrijven.

Vragen over deze vacature?

Marcelo Malanda

Neem contact op met

Marcelo Malanda

Senior recruiter

Solliciteer direct bij Maintec

Join the future techforce

Laten we samen onze krachten bundelen

Maintec is een collectief van gemotiveerde vakspecialisten. Wij begrijpen de wereld van techniek als geen ander. We zitten er middenin. Wij zien wat er in de markt gebeurt. Zie ons niet als het zoveelste uitzendbureau of detacheerder. Wij zijn op de eerste plaats namelijk ‘werkgever’. Onze mensen zijn geen ‘kandidaten’. Ze zijn collega’s.

Ontdek Maintec voor jou

Jouw sollicitatieproces: stap voor stap

1. Online sollicitatie

Bedankt voor je sollicitatie! We hebben je online sollicitatie goed ontvangen en zullen deze zorgvuldig bekijken.

2. Ontvang een reactie

Wij nemen binnenkort telefonisch en/of per e-mail contact met je op om de volgende stappen door te nemen. Houd je telefoon en inbox dus goed in de gaten!

3. Eerste gesprek

We plannen een persoonlijk gesprek om jouw ambities en mogelijkheden te bespreken. Zo kunnen we samen bepalen hoe jouw toekomst binnen ons team eruit kan zien.

4. Sollicitatiegesprek

Je gaat binnenkort op gesprek bij een van onze opdrachtgevers, waar je jezelf kunt presenteren en meer kunt leren over de functie. Dit is een mooie kans om te laten zien hoe jij binnen hun team past.

5. Contractvoorstel

Goed nieuws! Je bent aangenomen en we kunnen niet wachten om je te verwelkomen in ons team. We nemen snel contact met je op om alle details verder af te stemmen.

6. Start

Je kunt aan de slag en we wensen je veel succes in je nieuwe rol! We kijken ernaar uit om samen te werken en staan klaar om je te ondersteunen waar nodig.